Yu Lanqin, kvinne, han nasjonalitet, født i oktober 1970, er daglig leder for Yancheng Dafeng Sanai Home Textile Co., Ltd. Gjennom årene har hun forent og ledet selskapets 97 ansatte (82 kvinner).Hun er ikke redd for nedturen når det gjelder å motta ordre og går tappert videre.Hun streber frimodig etter fortreffelighet og innovasjon innen utvikling av nye produkter, og er streng på kvalitet.Hun leder oppriktig utviklingen av selskapet og kommer selskapet til gode.Ansatte, en konsentrert visning av æraen da kvinnelige kadrer tappert påtok seg tungt ansvar og jobber hardt.
Ha mot til å utvikle virksomheten, og bedriften utvikler seg med stormskritt
Hun er god til å lære og fordype seg i forretningskunnskap, takle sentrale problemer, undersøke markedsforhold og mestre kommunikasjons- og forhandlingsevner med ulike leverandører.Etter nesten ti år med hardt arbeid har selskapet implementert alt hardt arbeid fra veksten av arbeidsstyrken og det profesjonelle tekniske teamet, utvidelse av produksjonskapasitet, utvidelse og flytting av anleggsskala, til utstyrsinvesteringer og transformasjon og oppgradering av intelligent produksjonslinjer osv. Med ett skritt av suksess, har Sanai Home Textiles, som hadde bare 7 maskinsyarbeidere i begynnelsen, utviklet seg til å bli en bedrift i hjemmetekstilskala med mer enn 350 ansatte og et årlig salg på 150 millioner yuan gjennom rekruttering av talenter og mobilisering av overskuddsarbeid.Selskapet har suksessivt vunnet titler som "Integrity and Trustworthy Enterprise of Private Chamber of Commerce", "Provincial Demonstration Base for Processing Female Materials", "Outstanding Contribution Award for Industrial Economic Development".
Delta i offentlige velferdsforetak for å hjelpe de som trenger det mest
Mens bedriften utvikler seg og vokser, har hun ikke glemt menneskene eller gruppene som trenger hjelp i samfunnet.Hjemmetekstilbedrifter er arbeidsintensive bedrifter.Som kvinnelig bedriftsleder er hun godt klar over viktigheten av kvinnearbeid.Selskapets kvinnelige ansatte utgjør mer enn 85 %, og kvinnearbeidet er spesielt viktig.Hun fokuserte på å forbedre arbeidsforholdene deres, øke lønnen, implementere ytelser og løse levevanskene deres, og vedtok en rekke tiltak.De siste årene har Yu Lanqin og Sanai Home Textiles strukket ut en hjelpende hånd til alle samfunnslag mange ganger for å hjelpe de som trenger det.I møte med det plutselige utbruddet av den nye kroneepidemien, svarte hun aktivt på oppfordringen, tok initiativet til å ta ansvar og viet sitt beste til sin kjærlighet, og realiserte forebygging og kontroll av epidemien med én hånd og utviklingen av bedriften med den andre.Hun har donert forskjellig anti-epidemimateriale til relevante avdelinger på høyere nivå i mange ganger;i løpet av ferien ga hun høytidsgaver eller fordeler til fattige eller enker;når ansatte eller deres familier møtte vanskeligheter og sykdommer, tok hun ledelsen i å donere og mobiliserte alle ansatte til å hjelpe hverandre Gjensidig hjelp, dedikasjon av kjærlighet osv., la dem føle ekte kjærlighet, komme seg ut av knipen og spille positivt rolle i å fylle hele samfunnet med stor kjærlighet.
Innleggstid: 25. april 2023